E' prevista per questa mattina la proclamazione e e l'insediamento a Palazzo d'Orleans del nuovo presidente della Regione Sicilia On Rosario Crocetta,dopo i rinvii dei giorni scorsi, mentre si allungano i tempi per la composizione della giunta di governo e l'elezione del Presidente dell'ARS, con ricadute certamente non positive sul travagliato iter delle procedure di stabilizzazioni e sulla necessità che queste vengano supportate da interventi normativi da parte del governo centrale da esitare possibilmente nella legge di stabilità in corso di esame nelle commissioni di merito al senato e alla camera .
altra problematica da non trascurare, ma su cui richiamare la massima attenzione e tempestività d'intervento è quella legata alla copertura finanziaria e all'accredito delle rimanenti somme non erogate per l'esercizio finanziario in corso quale quota di cofinanziamento dei contratti che tante difficoltà sta causando agli enti nel fare fronte al pagamento degli stipendi mensili .
Alla luce di quanto sopra riteniamo che le semplici manifestazione di intenti esternati dal nuovo governatore, nel non mandare nessuno a casa ma di tutelare il diritto al lavoro della categoria, non sono sufficienti bisogna che a queste dalla prossima settimana seguono atti concreti .
Nel richiamare l'attenzione sulla valenza delle procedure dettate dai commi 11 e 12 del'art 17 della legge 102/09 , a cui gli enti devono fare riferimento per l'assunzione a tempo indeterminato del personale individuato al comma 1 art. 6 della legge regionale 24/10, si rinnova l'invito agli amministratori degli enti interessati a porre in essere tutti gli atti indispensabili e propedeutici alla definizione del percorso di assunzione a tempo indeterminato, così come riportato nello spazio riservato su questo portale sotto la voce " procedure di stabilizzazione",
Così come anticipato e scusandoci per il ritardo nella pubblicazione, è possibile visionare e scaricare la delibera tipo relativa a modifiche regolamento degli uffici e servizi nonchè l'allegato A che fà parte integrante e sostanziale della stessa , indispensabile a regolamentare le procedure di assunzione per il personale in servizio nelle categorie C e D ai sensi del comma 11 dell'art 17 legge 102/09 attraverso la valorizzazione del servizio prestato nell'ente e per le categorie A e B ai sensi del comma 12 della medesima legge, attraverso prova d'idoneità da concludere entro il 31/12/2012 .
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